MISIONES. De la diputada del PRO, Alba Nilsson y alguno de sus pares presentaron proyecto para que el Consejo General de Educación informe sobre al cargo docente del obereño Matías Nicolás Muñoz, hijo de la actual Directora de Enseñanza de Rama Primaria del Consejo General de Educación María Luisa Glum, quien semanas atrás se conoció, vive en la ciudad de Curitiba, en el estado de Paraná, Brasil, pero figura con un cargo por el cual percibe un salario.
Glum es una de las cinco convencionales Constituyentes que redactó la Carta Magna, es decir, la Constitución de Oberá.
PROYECTO DE COMUNICACIÓN
LA CÁMARA DE REPRESENTANTES DE LA PROVINCIA
COMUNICA
QUE VERÍA CON AGRADO:
Que el Consejo General de Educación de la Provincia de
Misiones:
A) Respecto del Señor Muñoz Matías Nicolás, DNI Nº
32.435.298, tenga a bien informar los siguientes antecedentes laborales:
1) Fecha de apertura de su legajo docente en la Junta de Clasificación y Disciplina.
2) Título Docente de Grado e Institución Educativa Superior que lo expidió. Otros títulos
académicos, y/o Postitulaciones si los tuviere.
3) Puntaje obtenido al inicio de la carrera docente otorgado por la Junta de Clasificación
y Disciplina.
4) Constancias de Inscripción para cubrir interinatos y suplencias emitidas desde la
página web por la Junta de Clasificación y Disciplina o por los Establecimientos
Educativos con el nombre de las escuelas, asignaturas, talleres, módulos, y/u otros
formatos curriculares donde haya venido valorado, detallando el puntaje para cada una
de ellas, desde que se inscribió para ejercer como docente hasta la fecha.
5) El Padrón Definitivo 2017 enviado por la Junta de Clasificación y Disciplina a los
establecimientos educativos donde haya realizado su inscripción para cubrir cargos y/o
horas cátedras.
6) Las Disposiciones de cada institución educativa donde consten las designaciones del
Señor Muñoz Matías Nicolás, acompañadas de los formularios de Declaraciones Juradas
de cargos y/o horas cátedras. El puntaje obtenido al momento de cada designación según
la lista de valoración expedida por la Junta de Clasificación y Disciplina.
Así como también, Constancia de los Ofrecimientos hechos por los directores de las
escuelas, sobre la base del Padrón de la Junta de Clasificación y Disciplina, donde
constan las asignaturas, nómina de docentes inscriptos y valorados, el orden de mérito y
el puntaje de cada uno y que al momento de cada designación no aceptaron el
ofrecimiento de los cargos y/o horas cátedras que correspondieron al mismo.
7) Cargos y/o horas cátedras en los que ha sido designado como docente. Nivel educativo,
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fecha de alta, turno, asignatura curricular, cantidad de horas cátedras, situación de
revista. En el caso que sea un interinato, el origen de la vacante; y si fuera una suplencia,
a quién reemplazaba, causales de la misma y lapso de duración. Monto de las
remuneraciones que ha percibido en cada uno o el recibo de haberes; y el legajo personal
que obra en las instituciones escolares.
8) Partes diarios, libros de temas, registros de asistencia del personal, planillas de
evaluaciones y calificaciones de alumnos presentadas, libros de actas de exámenes,
asistencia obligatoria a reuniones de personal, PEI o jornadas institucionales, hojas del
concepto anual firmadas por los directivos de cada establecimiento educativo donde se
desempeñó, y toda otra prueba de que disponga el organismo de que el señor Muñoz
Matías Nicolás hubiere efectivamente brindando clases, de manera presencial e
ininterrumpida, en cada uno de los cargos y/u horas cátedras que ha sido designado.
9) Cualquier otro hecho o antecedente laboral relevante acerca del Señor Muñoz Matías
Nicolás.
B) Respecto de la Señorita Muñoz Johanna Valeria, DNI
Nº 34.002.789, tenga a bien informar sus antecedentes laborales, descriptos como el nivel
de detalle mencionado en el Punto A.
C) Informar si existen familiares, hasta el cuarto grado
de consanguinidad y/o el segundo grado de afinidad, de la Señora Directora de
Enseñanza de Rama Primaria Glum María Luisa, D.N.I. 17.484.589, que hayan sido
designados como docentes en cargos y/o horas cátedras y el nivel dentro del sistema
educativo. Y, si existieran casos de familiares designados, tenga a bien informar los
antecedentes laborales de cada uno de ellos, descriptos como el nivel de detalle
mencionado en el Punto A.
FUNDAMENTOS
La educación es una de las más eficaces herramientas de igualación de
oportunidades y de progreso social.
Cámara de Representantes
Provincia de Misiones
“2017 – Año de las Personas con Discapacidad, por
una Sociedad Inclusiva e Integrada.”
Así lo comprendieron los Convencionales Constituyentes que
sancionaron nuestra Constitución Provincial, por ello dentro de los Derechos Sociales
reconocidos a todos los misioneros plasmaron un Capítulo completo que resalta este tan
importante derecho a la educación. No sólo se establece que “La libertad de enseñar y de
aprender las ciencias y las artes es un derecho que no podrá coartarse con medidas
limitativas de ninguna especie” (artículo 40 Constitución de la Provincia de Misiones).
Sino que además prescribe que “La ley determinará las rentas propias de la educación
de modo que asegure los recursos necesarios para su sostenimiento, difusión y
mejoramiento. En ningún caso la contribución del Tesoro de la Provincia para el
fomento de la educación pública será inferior al veinte por ciento (20%) del total de las
rentas generales (Artículo 45 C.P.M.).
Tan prioritaria resulta la educación, que por la sabiduría de nuestra
Carta Magna Provincial debe imputarse a la misma no menos de un quinto (1/5) del
presupuesto provincial.
Ahora bien, el destino que debe darse a esos recursos es fundamental. La
eficiencia y la transparencia con que son utilizados resulta crucial para que los
misioneros realmente puedan ejercer esa libertad de aprender, ese derecho a la
educación y a una educación que sea de calidad.
Lamentablemente la transparencia en el manejo de los fondos que la
Provincia de Misiones destina a la Educación no ha estado en los estándares que
correspondería al nivel de importancia de esa función estatal y una muestra de ello es
que habitualmente aparecen al conocimiento público hechos de manejos poco claros de
fondos estatales destinados a ese fin, a veces de mayor magnitud y a veces casi
incidentales.
Recientemente la Ciudadanía en general y la Comunidad Educativa en
particular se han visto tristemente indignados por hechos que, por medio de la prensa, se
han convertidos en públicos y que representan un tal vez emblemático caso de gestión
inadecuada de los recursos destinados a la educación. Me refiero al escándalo por las
designaciones en cargos docentes al Señor Matías Nicolás Muñoz, hijo de la actual
Directora de Enseñanza de Rama Primaria del Consejo General de Educación María
Luisa Glum.
Por Resolución Nº 230/2017 de fecha 24 de Febrero de 2017 el Consejo
General de Educación designó al hijo de la Directora de Enseñanza de Rama Primaria
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como docente Titular en doce (12) horas cátedras de nivel secundario en el Centro
Educativo Polimodal Nº 56 y también como docente Titular en dieciséis (16) horas
cátedra de nivel secundario e Interino en dos (2) horas cátedra nivel secundario de la
Unidad de Gestión Local Nº 11. La anomalía se encontraría en que la prensa ha hecho
conocer que el Señor Muñoz viviría y aún estudiaría en la Ciudad de Curitiba, Estado de
Paraná, República Federativa de Brasil.
Hiere a toda lógica la posibilidad de que el Señor Muñoz pueda
desempeñar adecuadamente los cargos docentes en los que fue designado viviendo y
estudiando a más de ochocientos kilómetros (800 km) de distancia de donde debe
diariamente dictar clases presencialmente.
Según es de conocimiento público, por los cargos en que fuere designado
el hijo de la Directora de Enseñanza de Rama Primaria María Luisa Glum estaría
percibiendo mensualmente la suma de veintisiete mil seiscientos veintiséis pesos con
cincuenta centavos ($27.626,50) lo que es un ingreso muy importante en comparación
con por ejemplo: los docentes que recién empiezan su carrera y que efectivamente
cumplen la contraprestación de dar clases frente al aula.
Tal vez casos como éste ha habido muchos, pero la triste e indignante
habitualidad de una irregularidad no la convierte en menos grave. Las autoridades del
Consejo General de Educación deberían, por iniciativa propia, haber llamado a una
conferencia de prensa y explicar la situación real, mostrando con prueban claras y
contundentes que esto no es así. Pero la única respuesta de las autoridades educativas ha
sido el silencio.
El silencio y la poca transparencia resultan impropios de un sistema
republicano. Los Ciudadanos misioneros merecemos conocer la verdad de los hechos,
que se muestren y expliquen todos los actos por los cuales se utilizan recursos públicos y
mucho más si el destino de esos recursos es algo tan transcendental como la educación.
El silencio y la evitación de las autoridades del Consejo General de
Educación ha obligado a presentar este proyecto de Comunicación en el que se solicita
un pedido de informes, para que dicho Organismo haga pública las pruebas
respaldatorias de los antecedentes laborales del Señor Matías Nicolás Muñoz que
acrediten su real merecimiento para acceder a las horas de cátedras en las que fuere
designado, así como también aquellas que evidencien que ha cumplido las
contraprestaciones laborales dictando efectivamente clases frente al aula.
La Ciudadanía en general y la Comunidad Educativa en particular
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Provincia de Misiones
“2017 – Año de las Personas con Discapacidad, por
una Sociedad Inclusiva e Integrada.”
merecen tener claro si el hijo de la Directora de Enseñanza de Rama Primaria María
Luisa Glum ha sido un merecido y esforzado docente que cumple con su labor o ha sido
un empleado público que obtuvo su cargo por recomendación y/o acomodo, sin necesidad
de que tenga que trabajar y cobrando un suculento ingreso, lo que en nuestro país se
llama comúnmente: “un Ñoqui VIP”.
Se ha conocido que el señor Matías Nicolás Muñoz no sería el único
integrante de la familia de la Señora Glum que ha sido beneficiario de designaciones en
cargos docentes y/o horas de cátedras, es por ello que se solicita la misma información de
antecedentes laborales de otros familiares cercanos y de la Señorita Johanna Valeria
Muñoz, hermana de Matías Nicolás y también hija de la Señora Directora de Enseñanza
de Rama Primaria María Luisa Glum.
La gravedad del caso hubiera merecido una respuesta espontánea del
Consejo General de Educación. Como eso no sucedió el presente pedido de informes es la
segunda oportunidad de que se clarifiquen tan graves hechos, para que si no hay nada
incorrecto las personas involucras continúen sus labores con normalidad y con la frente
en alto. En cambio, si perdura esta situación de ocultismo e incertidumbre más temprano
que tarde las responsabilidades públicas y penales podrían recaer en quienes estén
obrando de manera inadecuada.
Por todo ello, y otros argumentos que expresaré oportunamente solicito
la aprobación del presente proyecto de Comunicación, que busca ser un instrumento de
transparencia y control republicano.
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